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科技日报记者 魏依晨 通讯员 李善明 谢利平

进行16批次专题招商，举办10余场招聘会，吸引300余家企业入驻园区，引进各类人才3000多人，孵化出巨网科技、桔籽科技、纯白数字等企业……近年来，江西省上饶市信州区不断创新人才引进举措，打好人才战略“资源牌”，构筑“引育留用”人才“富金矿”，开辟出区级层面数字经济发展的“新高地”，让更多高层次数字人才、高端数字科技成果，在信州大地上落地生根、开花结果。

栽下梧桐树，引得凤凰来。该区着眼经济高质量发展有利契机，出台多项配套政策，加大与高校科研院所、人力资源机构及知名专家学者合作，招引数字专业人才、培养数字领军人才、使用数字技术人才。深化“放管服”改革，锚定长三角、珠三角、粤港澳大湾区等重点地区人才集聚高地，对接融入江浙皖闽产业链，发挥东莞、杭州等驻外人才工作站的桥梁纽带作用，全面打造上饶呼叫城、数字经济服务园、数字经济产业园“一城两园”发展格局，建成全省首批数字经济集聚区、省级电商示范基地等平台，架起数字人才的“成长阶梯”。打造“一站式”人才服务平台，构建全方位人才服务保障体系，倾力解决人才住房、子女入学、就医、创业支持等需求，破解人才发展流动的人事、档案等难题，引导各类人才到最需要的地方去，让各类人才下沉有渠道，上升有空间，让各类人才的创造活力在数字经济领域竞相迸发。

“公司离不开家乡政府的鼎力支持，多亏区里的优惠政策。”2013年，在信州区数字经济服务园的举荐下，年仅26岁的郑剑波和几名校友回到家乡创办数字经济企业，进军网络市场。10年间，郑剑波执掌的巨网科技公司从小微型企业成长为新三板上市公司，成为多平台PC端及移动端广告主流供应商。在巨网科技公司的带动下，近几年，300余家数字经济企业入驻产业园，其中100余家为本土孵化成长的企业。

据悉，通过一系列政策扶持，该区数字经济产业规模连续10年居全省县域经济前列，“一城两园”集聚数字经济人才5000余人。

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