证券代码：688004    证券简称：博汇科技         公告编号：2023-023

          北京市博汇科技股份有限公司

   监事会关于公司2023年限制性股票激励计划

(资料图)

首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明

  本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述

或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

  北京市博汇科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2023 年 6 月 12 日召

开第三届董事会第二十三次会议、第三届监事会第二十一次会议，审议通过了《关

于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。根

据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）等相关规定，

公司对 2023 年限制性股票激励计划拟首次授予激励对象名单在公司内部进行了

公示。公司监事会结合公示情况对拟首次授予激励对象进行了核查，相关公示及

核查情况如下：

  一、公示情况及核查方式

  公司于 2023 年 6 月 13 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了

《北京市博汇科技股份有限公司 2023 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简

称“《激励计划》”）、《北京市博汇科技股份有限公司 2023 年限制性股票激励

计划实施考核管理办法》。

  公司于 2023 年 6 月 16 日至 2023 年 6 月 25 日在公司内部对本次拟激励对

象的姓名和职务进行了公示，公示期共 10 天，公示期内如有异议，可向人力资

源部反映，人力资源部汇总反馈给监事会。

  截至公示期满，除 1 名激励对象自愿放弃激励资格外，公司监事会未收到任

何员工对本次拟首次授予激励对象提出的异议。

  公司监事会核查了本次拟激励对象的名单、身份证件、拟激励对象与公司（含

分、控股子公司）签订的劳动合同或聘用合同、拟激励对象在公司担任的职务及其

任职情况等。

  二、监事会核查意见

  监事会根据《管理办法》《激励计划》的规定，对公司 2023 年限制性股票激

励计划首次授予激励对象名单进行了核查，并发表核查意见如下：

（以下简称“《公司法》”）、《管理办法》等法律法规和规范性文件及《北京

市博汇科技股份有限公司章程》规定的任职资格。

故意隐瞒或致人重大误解之处。

定的不得成为激励对象的情形：

  （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；

  （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

  （3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处

罚或者采取市场禁入措施；

  （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；

  （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

  （6）中国证监会认定的其他情形。

交易所科创板股票上市规则》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符

合《激励计划》规定的激励对象条件。本次激励计划首次授予激励对象不包括独立

董事、监事、单独或合计持有上市公司 5%以上股份的股东、上市公司实际控制人

及其配偶、父母、子女及外籍员工。

  综上，公司监事会认为，列入《北京市博汇科技股份有限公司 2023 年限制性

股票激励计划首次授予激励对象名单》的人员均符合相关法律、法规及规范性文件

所规定的条件，其作为本次限制性股票激励计划首次授予的激励对象合法、有效。

  特此公告。

                       北京市博汇科技股份有限公司监事会

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