盛夏三伏，炎天暑热。巴陵石化炼油部空分环保装置现场，硫酸工段工段长李进良顶着袭人热浪，在新硫酸装置锅炉附近排查升温异常原因，汗流浃背。

李进良今年53岁，党龄24年，扎根一线30余载，是硫酸工段公认的“主心骨”。他多次荣获运行部先进生产工作者、劳动模范等称号，前不久又被评为运行部优秀党员。

李进良坚持“勤学”。办公桌上厚厚一摞化工专业书籍，带有各种符号、标记的笔记本，李进良都视若珍宝。多年来，他坚持将所学融入实践，抓住要因，解决问题，屡有收获。

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今年1月的一个星期天，当班员工向李进良报告硫酸工段进冷凝器工艺气压力表显示不准，造成硫酸关键控制点冷凝器压差失真。“操作不当会损坏玻璃管冷凝器，影响装置正常生产。”李进良连忙赶到现场，比对相关仪表参数，估摸实际压力，指挥班组操作，并将相关控制要点逐一列出，提醒班员关注，确保了生产稳定。

近两年来，李进良先后组织实施了酸性气、干气、伴热管、一次水流程梳理改造，减少硫酸化氢泄漏风险，提升了装置本质安全水平。针对尾气碱洗水洗罐加碱人工操作难度大，检测数据有误差，且容易造成设备酸碱腐蚀的问题，他提出“在加碱管线上安装调节阀、流量计，控制流量，在水洗罐上安装在线pH（酸碱）仪”的合理化建议，被采纳实施。

李进良坚持“勤跑”。每天上班，他第一件事就是跑现场，总是惦记着装置现场的每个阀门、每条管线。近一年来，他先后发现并协助处理了贫富液一级换热器封头焊缝裂纹、转化器接管腐蚀等较大隐患，避免了装置非计划停车。

今年5月的一天，李进良在现场巡检至第二蒸发器时，发现地上有些许水渍，上方保温层往外冒气。他判断此处有漏点，立即报告技术组。经检测，确定为壳层出现裂纹，装置迅速组织处置，消除一处可能导致物理爆炸的隐患。

李进良主动担任装置保洁员，总是带头清扫现场，确保整洁规范。他还带领工段同事配合装置完成硫酸无泄漏装置及完好泵房创建，协助制定包机包片管理制度并组织实施，促使现场“焕新颜”并形成常态。

李进良坚持“勤教”。作为硫酸工段理论和实践经验都丰富的“元老”，他十分注重培养新人，悉心传帮带。他结合班员培训需求，精心准备副班“4（小时）+8（小时）”培训课件。从专业知识到具体操作，他利用“碎片化”时间组织教学。去年底，硫酸工段员工一次通过履职能力上岗考试。

近两年来，3名大学毕业生入职硫酸工段工作，李进良又投入“新青蓝”师带徒工程。他经常带领徒弟现场查流程、讲操作，并通过随机提问，督促他们多思考、快提升，早日独当一面，行稳致远。

（徐欢 彭展）

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